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2016 년 1 월 (안전 슬롯 사이트의 경우) 대통령의 월간 메시지

새해 축하

새해 복 많이 받으세요.
우리는 2016 년 새해를 환영하게되어 매우 기쁩니다. "Meitec Group의 목표"를 달성하기 위해 노력하고있는 그룹 중기 관리 계획 2014-2016의 두 번째 기간은 2015 회계 연도 이후 9 개월이 지났으며 2016 년이 시작됩니다.

당신을 위해 2015 년은 몇 년입니까?
주요 고객을 보유한 제조 회사는 단기 비즈니스 조건이나 경제 동향에 영향을받지 않고 차세대 기술 개발에 지속적으로 투자를 해왔으며 회사의 강력한 주문 환경을 유지함에 따라 회사의 성과를 꾸준히 성장시킬 수있었습니다.

반면에, 비즈니스 상황은 엔화가 약하고 주가가 상승하여 금융 시장을 변화시키는 것으로 보이지만 경제 회복이 실제 경제 성장으로 이동하기 시작함에 따라 우리는 여전히 불안을 없애는 것을 느낄 수 없다고 느끼기가 여전히 어렵습니다.
중국 경제, 유럽 경제, 중동 및 북미 경제와 같은 세계적인 변화로 인해 세계 경제에 영향을 줄 위험 요인을 고려할 때, Lehman 충격과 같은 상황이 언제라도 발생하는 것은 놀라운 일이 아닙니다.
이것이 우리를 둘러싼 환경이 미래에 계속해서 큰 변화를 겪을 것이라고 가정 할 때 끊임없이 성장하고 지속 가능한 성장을 달성하는 것이 중요합니다.

우리가 현재 당신과 함께 홍보하고있는 그룹 중기 계획은 "엔지니어 가치, 안전 슬롯 사이트 가치, 고객 가치, 주주 가치 및 사회적 가치"부터 "Meitec 그룹이 목표로해야 할 것"의 "시장 가치와 지속 가능한 성장 기업 그룹"을 창출하는 것과 함께 5 가지 가치를 높이는 것입니다.

2016은 이들을 실현하기위한 그룹의 3 년 중기 계획의 중요한 마지막 해입니다.
우리는 회사 전체가 각 개인의 성장을 가속화하고 회사의 성장을 가속화하고 "더 강해지기 위해"함께 일할 수있는 해를 만들 것입니다. 올해는 제 직장과 회사에 자신감과 자부심을 갖게되기를 진심으로 바랍니다.

마지막으로, 우리는 올해 건강과 성공을 위해 모든 사람과 그 가족들에게 새해 인사를 소원하고 싶습니다.



Maitec Group CEO
Kunibu Hideyo의 사장 겸 CEO