Maitec은 1 년에 한 번 "대표 훈련 세션"을 보유하고 있습니다.
"대표자 인 엔지니어"는 약속 표준에 따라 고객 회사에서 일하는 각 그룹에 의해 임명되며 영업 직원과 함께 그룹 구성원의 관리 및 편집을 수행합니다. 대표자들이 1 년에 한 번 수집하는 "대표 훈련 세션"은 자신의 업적, 성공적인 사례, 그들이 직면 한 도전에 대한 느낌, 대표자로서의 역할과 기대에 대해 느끼는 것을 목표로 개최됩니다.
2016 년, 대표 교육 세션은 11 월부터 3 월까지 전국 34 EC (엔지니어링 센터)에서 개최되었습니다. 올해가 그룹의 중기 관리 계획의 마지막 해를 표시함에 따라, 우리는 3 년을 되돌아보고 전자 상거래에 명시된 전략과 문제를 해결하기 위해 무엇을 해야하는지에 대한 내용을 설계했으며 교육 세션 당일까지 전자 상거래 직원 및 관리자와 함께 준비해 왔습니다.
모든 참가자는 "그룹 구성원이 엔지니어로서 가장 많은 결과물을 계속 생산할 수있는 방법"을 포함하여 아이디어를 생각해 냈습니다. 그리고 "고객과 제조 산업을 둘러싼 변화에 계속 반응 할 수있는"강력한 엔지니어 "가되는 것을 어떻게 목표로 할 수 있습니까?" 참가자들은 "아이디어를 내놓지 않고 결국 그렇게하는 것이 중요하지만"서로를 지원하는 Meitec의 강점을 통해 그렇게하는 것이 중요하며, 이는 우리가 그룹 구성원 및 전자 상거래와 상호 작용할 수있는 방법에 대해 생각할 수있는 교육 슬롯 무료었습니다.
뉴스
대표 훈련 슬롯 무료 개최되고 있습니다
"대표"로서 우리는 Maytech가 서로를 어떻게 지원할 것인지 고려할 것입니다
