인터뷰
나는 내 네 번째 회사 인 Meitec에서 얻었습니다
디자인 및 생산 기술 분야의 상상력을 넘어서 성장.
기계식 평생 전문 슬롯 사이트 (R)

슬롯 사이트 전기
- 1987 ~자동 조립 라인을위한 생산 장비 개념 개발
- 1992 ~에어컨 용 팬 코일 장치 설계
- 1992 ~수지 방전 장치의 설계 및 개발
- 1994 ~금속 매뉴얼 육각형 밸브, 유체 장비 설계
- 1995Maytech에 가입
- 1996 ~산업 생산 주택 및 부품을위한 제조 장비 건설 방법 개발
- 1999 ~다층 커패시터 제조 장비 설계
- 2001 ~냉장 장비 용 압축기 및 압축기 장치의 개발 및 설계
- 2002 ~필름 제조 장비의 설계
- 2005 ~다층 커패시터 제조 장비 설계
- 2009 ~컵 컨테이너 인쇄 장치, 플레이트 유리 제조 장비를위한 단위 설계
- 2010 ~FPD 플레이트 유리 처리 및 촬영 장비와 관련된 생산 기술
- 2024 년 3 월퇴직 연령 도달
3 개의 중소 기업에서 일자리를 변경했습니다.
20 대, 성장 기회 탐색

나는 사람들과의 상호 작용을 좋아하지만 사람들 앞에서 말하는 것을 잘하지 못합니다. 어렸을 때 자신감을 잃었지만 Maitec에서 슬롯 사이트링 경력을 마칠 수 있다고 생각합니다.
실제로, 나는 Maitec 이전에 3 개의 회사에서 일했습니다. 그는 오사카에서 태어나 지역 대학의 기계 공학 부서에 갔다. 나는 유체 역학에 대해 배웠다. 그런 다음 첫 번째 회사 인 지역 전기 부품 제조업체에 합류했습니다. "저는 전기 만 있고 기계 슬롯 사이트가 없기 때문에 도움을 드리고 싶습니다."그리고 새로운 장비와 관련된 생산 기술 분야에서 일자리를 얻었습니다. 시설 개념 동안 그림을 그린 장면이 있었지만 기계 선배가 없었기 때문에 결과를 평가하기 위해 고군분투하고있었습니다. 나는 나를 가르치는 누군가에게 점점 더 관심을 가지게되었고 5 년 후에 회사를 떠났다.
두 번째 회사는 중형 에어컨 제조업체의 자회사였으며 팬 코일 장치를 설계했지만 3 개월 후에 그는 젊고 싸움이없는 보스와 함께 남겨졌습니다. 세 번째 회사는 2 가지 유압 및 공압 제조업체의 자회사 인 2 성분 혼합 코팅 장치의 설계에 관여했으며, 여기서 두 가지 유형의 접착제가 혼합되어 적용됩니다. 일은 성취되었지만 회사에 합류 한 지 약 1 년 후 모회사는 파산했습니다. 모든 것이 잘못된 방향으로 갔다. 내 급여는 증가하지 않을 것입니다. 당신은 서비스에서 초과 근무를해야합니다. 그는 압력 용기 설계 부서에 배정되었습니다. 나는 엄격한 보스에 의해 훈련을 받았고 슬롯 사이트로 성장했지만, 예를 들어 생산 기계와 같은 느린 기계를 주변으로 움직일 수있는 메커니즘을 설계하고 싶었으므로 세 번째로 일자리를 바꾸는 것에 대해 스트레스를 받고 생각했습니다.
경험이 낭비되지 않았습니다
성공은 30 대에 대한 자신감을 가져 왔습니다
30 세가 된 후에는 경험이 없었기 때문에 절망에 빠졌습니다. 그러나 아내와 아이들이 있으므로 일이 필요합니다. 구직 검색 대행사에 소개했을 때 Meitec이라는 이름을 들었습니다. 디자인을 수행하기 위해 제조업체로 파견하는 비즈니스 스타일에 대한 지식은 없으며 인상은 이상적이지 않습니다. 또한 중소 기업에서 일했기 때문에 주요 제조업체에서 일할 수 있는지 걱정했습니다. 구인 제안을받은 후에도 주변 사람들이 저와 동의하지 않기 때문에 걱정했습니다. 그래서 구직 요원과 상담하고 직장을 보여주었습니다. Kobe Techno Center (당시)에서 훈련 시설을 보았을 때 나는 "실제로 놀라운 회사였습니다." 나는 Maytech 모집자가 나에게 말한 정직한 말에 대해 친밀감과 신뢰를 느꼈다.
첫 번째로 배정 된 사람은 생산 장비의 건설 방법 개발에서 일하는 주요 주택 제조업체였습니다. 우리는 벽과 바닥재를위한 페인팅 라인과 보드에 나사를 고정시키는 선을 개발하고 있습니다. 나는 다른 Maitec 슬롯 사이트가 없었고 내 기술에 대한 확신이 없었기 때문에 불안으로 가득 차 있었지만, 그림을 그리겠다고 들었을 때, 나는 소심하게 그것을 제출했고, "예상대로!"라고 칭찬을 받았습니다. 나는 이것을 직접 깨닫지 못했지만, 나는 처음 세 회사에서 열심히 공부하고 전시회에 갔으며, 물건을보고 듣는 것이 욕심이 많았고, 내 피가 내 육신이되었습니다. 이것이 내 경력의 전환점이었습니다. 고객의 상사는 힘든 일 이었지만 그는 저를 높이 평가했으며 제조업체와의 협상을 맡고 대규모 공장 라인을 설립했으며 3 년 반 동안 계속 일했습니다.
Maytech의 사전 팀으로
친구의 무대 확장

첫 번째 회사의 운영이 완료된 후, 어떤 이유로 든 Meitec과 좋은 관계를 맺지 않은 회사에 배정되어 점점 더 사전 팀과 같은 역할을 수행했습니다. 이것은 36 세의 나이에 그녀에게 할당 된 전자 장치의 작업과 동일합니다. 거기에 갈 때 당신은 당신이 조심하고 있음을 알 수 있습니다. 그는 그림을 받았고 "제발이 일을 해주세요"라고 말했습니다. 이러한 불편 함에도 불구하고 상상력을 사용하여 출력을 최대한 활용하면서 응답이 점차 변경되었습니다.
관련된 것은 전자 구성 요소를위한 커패시터 제조에 금속과 세라믹을 번갈아 본 적이있는 기계 설계였습니다. 문제는 제품이 매우 작다는 것입니다. 약 1mm 정사각형입니다. 내가 설계되었을 때 부품을 보여 주었을 때, 나는 "당신이 빨리 숨을 쉬면 날아갈 것이므로 조심하십시오."라고 들었습니다. 결과적으로 처리에는 정밀도가 필요했습니다. 예를 들어, 세라믹 분말을 뿌릴 때 금속 부품이 마모 될 것이라는 문제가있었습니다. 재료 선택에 가장주의를 기울이고 더 강한 금속을 사용함으로써 내구성을 향상시키고 유지 보수주기를 연장 할 수있었습니다.
이 회사의 기술 부서에는 특징이 있습니다. 부품을 조립할 때, 담당자의 자신의 방법을 철저히 제거하고 누가 그것을 조립했는지 또는 누가 그것을 분해하고 재 조립 한 사람에 관계없이 정확히 동일하게 표준화해야했습니다. 예를 들어, 하나의 선택된 나사조차도 플레이없이 안전한 착용에 적합해야합니다. 이 인식은 고객의 기술적 아이디어에 적응하고 도면을 신속하게 만들 수있는 능력으로 인정 받았으며 MATEC 슬롯 사이트의 평가 개선에도 기여했습니다. 두 번째로 할당되었을 때 정보는 널리 공유되었고 공장도 표시되었습니다. Maytech 슬롯 사이트의 수도 증가했습니다.
도면을 그릴 수있는 생산 슬롯 사이트로서
40 대부터 퇴직 연령까지 계속 사업

다양한 직장을 경험하는 동안 한 회사는 비즈니스 결정으로 인해 갑자기 개발을 중단했으며 고객의 상사는 회사에 일할 수 없다고 사과했습니다. 과거에 Meitec 슬롯 사이트와의 불일치가 있었기 때문에 다른 회사는 매우 심각하게 대응했습니다. 계약 기간은 최대 1 개월로 설정되었습니다. 따라서 주어진 달 내에 최대 결과를 달성하려고 시도한 후 회사는 한 달 동안 특이한 치료로 취급되었으며, 완료되면 "죄송합니다."라고 말했습니다. 그 이후로 회사는 Maitec 슬롯 사이트를 계속 받아 들였다고 들었습니다.
2010 년부터 현재 고객 회사와 협력 해 왔으며 13 년 동안 계약을 체결했습니다. 이 제품은 여기에서 제조됩니다. 크기는 해마다 증가하고 있지만 여기서도 체중 감소가 시급 해지 며, 최근에는 수지 양쪽에 초박형 유리를 붙여서 초 고정식 가공이 필요합니다.
저는 생산 기술 슬롯 사이트이며 주로 외부 제조업체와의 조정을 다루고 있지만 도면도 그려집니다. 내가 담당 할 때까지, 장비 제조업체에게 사양을 지정하도록 지시하라는 주문이 배치되었습니다. 대조적으로, 본인의 경험과 지식을 사용하여 기본 기계 구조를 요청하고 요청하기 전에 최적의 사양이있는 부품을 선택합니다. 장비 제조업체는 부담이 줄어들 었다고 말하지만 동시에 탈출 경로를 차단하므로 반 좋은 고객이라고 말할 수 있습니다. 또한, 우리는 더 미세한 유닛을 스스로 설계했으며 사내에서 비용을 낮추는 데 기여했습니다.
고객은 "은퇴 후에도 서비스가 계속되기를 바랍니다."라고 말했습니다. 편도 2 시간 동안 통근에 대한 많은 부담과 우려가 있지만 Maytech 슬롯 사이트로 일할 수있는 장소가있는 한 최선을 다할 것입니다. 신뢰하는 동안 일할 수있는 곳, 직업을 바꿀 때 상상하지 못하는 곳이 있습니다. 내가 지금 생각하는 것은 20 대, 30 대, 40 대, 50 대에 꾸준히 성장하고 있다는 것입니다. 앞으로 나아가지 않으면 미래가 열릴 것이라고 확신합니다.
(인터뷰 날짜 : 2023 년 12 월 21 일)